Полож об аттестац коммисии

МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
СПОРТИВНАЯ ШКОЛА № 10 пгт. НОВОМИХАЙЛОВСКИЙ
ТУАПСИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА

УТВЕРЖДЕНО
Приказом директора
№ 30/1 «Д» от 10.04.2025 г.

ПОЛОЖЕНИЕ
об аттестационной комиссии, в целях подтверждения
педагогических работниками занимаемым им
должностям

Рассмотрено и принято
на педагогическом совете
МБУ ДО СШ № 10
пгт. Новомихайловский
Протокол № 5 от 10.04.2025 г.

пгт.Новомихайловский,
2025 г.

2

1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение регламентирует порядок аттестации
педагогических
работников
муниципальном
бюджетном
учреждении
дополнительного образования спортивной школе № 10 пгт. Новомихайловский
(далее - Учреждение) с целью подтверждения соответствия занимаемой
должности (далее - аттестация).
1.2. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным
законом от 29.12.2012 № 273-Ф3 «Об образовании в Российской Федерации»,
приказ Министерства спорта Российской Федерации от 19 марта 2020 года N 224
«Об утверждении порядка присвоения квалификационных категорий тренеров и
квалификационных требований к присвоению квалификационных категорий
тренеров» и приказом Министерства образования и науки Российской Федерации
от 07.04.2014 № 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации
педагогических работников, осуществляющих образовательную деятельность».
1.3. Аттестация педагогических работников Учреждения в целях
подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими
должностям осуществляется один раз в пять лет на основе оценки их
профессиональной деятельности.
1.4. Основными задачами аттестации являются:
- стимулирование целенаправленного, непрерывного повышения уровня
квалификации педагогических работников, их методологической культуры,
личностного профессионального роста, использования ими современных
педагогических технологий;
- определение необходимости повышения квалификации педагогических
работников;
- повышение эффективности и качества педагогического труда;
- выявление перспектив использования потенциальных возможностей
педагогических работников;
- учет требований федеральных стандартов спортивной подготовки к
кадровым условиям реализации дополнительных образовательных программ
спортивной подготовки при формировании кадрового состава Учреждения.
1.5. Основными принципами аттестации являются коллегиальность,
гласность,
открытость,
обеспечивающие
объективное
отношение
к
педагогическим работникам, недопустимость дискриминации при проведении
аттестации.
1.6. Аттестацию в целях подтверждения соответствия занимаемой
должности не проходят следующие педагогические работники:
1.6.1. педагогические работники, имеющие квалификационные категории;
1.6.2. проработавшие в занимаемой должности менее двух лет в
Образовательном учреждении, в которой проводится аттестация;
1.6.3. беременные женщины;
1.6.4. женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам;
1.6.5. лица, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им
возраста трех лет;
1.6.6. отсутствовавшие на рабочем месте более четырех месяцев подряд в
связи с заболеванием.

3

Аттестация педагогических работников, предусмотренных подпунктами
1.6.4. и 1.6.5. настоящего пункта, возможна не ранее чем через два года после их
выхода из указанных отпусков.
Аттестация педагогических работников, предусмотренных подпунктом
1.6.6. настоящего пункта, возможна не ранее чем через год после их выхода на
работу.
2. Порядок формирования аттестационной комиссии.
2.1. Аттестация педагогических работников осуществляется аттестационной
комиссией Учреждения (далее - Аттестационная комиссия).
2.2. Аттестационная комиссия создается приказом работодателя в составе
председателя Аттестационной комиссии, заместителя председателя, секретаря и
членов Аттестационной комиссии.
2.3. В состав Аттестационной комиссии должны входить не менее 5
человек.
2.4. Состав Аттестационной комиссии формируется из числа работников
Образовательного учреждения. В состав аттестационной комиссии в
обязательном
порядке
включается
представитель
выборного
органа
соответствующей первичной профсоюзной организации Учреждения (при его
наличии).
2.5. Состав Аттестационной комиссии формируется таким образом, чтобы
была исключена возможность конфликта интересов, который мог бы повлиять на
принимаемое Аттестационной комиссией решение.
2.6. Председатель Аттестационной комиссии:
- руководит деятельностью Аттестационной комиссии; проводит заседания
Аттестационной комиссии;
- организует работу членов Аттестационной комиссии по рассмотрению
предложений, заявлений и жалоб аттестуемых работников, связанных с
вопросами их аттестации;
- подписывает протоколы заседаний Аттестационной комиссии;
- контролирует хранение и учет документов по аттестации; осуществляет
иные полномочия.
2.9. В случае временного отсутствия председателя Аттестационной
комиссии
его
полномочия
осуществляет
заместитель
председателя
Аттестационной комиссии.
2.10. Секретарь Аттестационной комиссии:
- сообщает членам Аттестационной комиссии о времени и дате ее заседания;
- осуществляет прием и регистрацию документов, поступивших от
педагогических работников;
- ведет и подписывает протоколы заседаний Аттестационной комиссии;
- контролирует соблюдение утвержденного графика аттестации;
- оформляет выписки из протокола заседаний Аттестационной комиссии;
- осуществляет иные полномочия.
2.11. Члены Аттестационной комиссии имеют право:
участвовать в работе Аттестационной комиссии в свое основное рабочее
время без дополнительной оплаты;
анализировать документы аттестуемого.

4

2.12. Члены Аттестационной комиссии обязаны:
- обеспечивать объективность принятия решения в пределах компетенции;
относится к аттестуемым доброжелательно.
2.13. Заседания Аттестационной комиссии проводятся в соответствии с
графиком аттестации, утвержденным работодателем.
2.14. Полномочия отдельных членов Аттестационной комиссии могут быть
досрочно прекращены приказом работодателя по следующим основаниям:
- физическая невозможность исполнения обязанностей;
переход на другую работу;
ненадлежащее исполнение обязанностей.
3. Порядок проведения аттестации педагогических работников.
3.1. Основанием для проведения аттестации является заявление, на имя
директора Учреждения (в соответствии с Приложением 1).
3.2. В заявлении содержатся следующие сведения о педагогическом
работнике:
3.2.1. фамилия, имя, отчество;
3.2.2. наименование должности на дату проведения аттестации;
3.2.3. дата заключения по этой должности трудового договора;
3.2.4. уровень образования и (или) квалификации по специальности или
направлению подготовки;
3.2.5. информация о получении дополнительного профессионального
образования по профилю педагогической деятельности;
3.2.6. результаты предыдущих аттестаций (в случае их проведения);
3.2.7.
мотивированная
всесторонняя
и
объективная
оценка
профессиональных,
деловых
качеств,
результатов
профессиональной
деятельности педагогического работника по выполнению трудовых обязанностей,
возложенных на него трудовым договором.
3.3. С заявлением педагогический работник имеет право представить в
Аттестационную комиссию дополнительные сведения, характеризующие его
профессиональную деятельность за период с даты предыдущей аттестации (при
первичной аттестации - с даты поступления на работу).
3.4. Аттестация проводится на заседании Аттестационной комиссии с
участием педагогического работника.
3.5. В случае отсутствия педагогического работника в день проведения
аттестации на заседании Аттестационной комиссии по уважительным причинам
его аттестация переносится на другую дату и в график аттестации вносятся
соответствующие изменения, о чем работодатель знакомит работника под роспись
не менее чем за 30 календарных дней до новой даты проведения его аттестации.
При неявке педагогического работника на заседание Аттестационной
комиссии без уважительной причины Аттестационная комиссия проводит
аттестацию в его отсутствие.
3.6. Заседание Аттестационной комиссии считается правомочным, если на
нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов Аттестационной
комиссии.
3.7. Аттестационная комиссия рассматривает заявление, дополнительные
сведения, заявленные самим педагогическим работником, характеризующие его

5

профессиональную деятельность (в случае их заявления) в соответствии с
квалификационными требованиями к присвоению квалификационных категорий
тренеров-преподавателей (Приложение 2).
3.8. По результатам аттестации педагогического работника Аттестационная
комиссия принимает одно из следующих решений:
- соответствует занимаемой должности (указывается должность
педагогического работника);
- не соответствует занимаемой должности (указывается должность
педагогического работника).
3.9. Решение принимается Аттестационной комиссией в отсутствие
аттестуемого педагогического работника открытым голосованием большинством
голосов членов Аттестационной комиссии, присутствующих на заседании.
При прохождении аттестации педагогический работник, являющийся
членом Аттестационной комиссии, не участвует в голосовании по своей
кандидатуре.
3.10. В случаях, когда не менее половины членов Аттестационной комиссии
организации, присутствующих на заседании, проголосовали за решение о
соответствии работника занимаемой должности, педагогический работник
признается соответствующим занимаемой должности.
3.11. Результаты аттестации педагогического работника, непосредственно
присутствующего на заседании Аттестационной комиссии организации,
сообщаются ему после подведения итогов голосования.
3.12. Результаты аттестации педагогических работников заносятся в
протокол, подписываемый председателем, заместителем председателя, секретарем
и членами Аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании, который
хранится с заявлениями, дополнительными сведениями, заявленными самими
педагогическими работниками, характеризующими их профессиональную
деятельность (в случае их наличия), у работодателя.
3.13. На педагогического работника, прошедшего аттестацию, не позднее
двух рабочих дней со дня ее проведения секретарем Аттестационной комиссии
составляется экспертное заключение, содержащая сведения о фамилии, имени,
отчестве (при наличии) аттестуемого, наименовании его должности, дате
заседания Аттестационной комиссии, результатах голосования, о принятом
Аттестационной комиссией решении. Работодатель знакомит педагогического
работника с экспертным заключением под роспись в течение трех рабочих дней
после ее составления. Экспертное заключение хранится в личном деле
педагогического работника.
3.14. Результаты аттестации в целях подтверждения соответствия
педагогических работников занимаемым ими должностям на основе оценки и
профессиональной деятельности педагогический работник вправе обжаловать в
соответствии с законодательством Российской Федерации.

6

Приложение 1.
МБУ СШ №10 пгт.Новомихайловский
в комиссию
от
________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии)

________________________
(должность, место работы)

Заявление о присвоении квалификационной категории
Прошу присвоить мне квалификационную категорию "вторую" по должности
тренер-преподаватель.
В настоящее время имею/не имею квалификационную категорию
"__________________", срок ее действия до "______" ____________ 20___ г.
Основанием для присвоения указанной квалификационной категории считаю
выполнение квалификационных требований к заявленной квалификационной
категории.
Сообщаю о себе следующие сведения:
образование: _________________________ (когда и какое образовательное
учреждение профессионального образования окончил, полученная специальность
и квалификация);
общий стаж работы: ______ лет, ___________ месяцев;
стаж работы по специальности: ______ лет, ___________ месяцев.
Действующих в отношении меня санкций за нарушение общероссийских
антидопинговых
правил
и
антидопинговых
правил,
утвержденных
международными антидопинговыми организациями, нет.
Адрес, по которому необходимо направить решение о присвоении
(неприсвоении)
квалификационной
категории:
________________________________ (в случае отсутствия возможности
присутствовать на заседании комиссии).
Заседание комиссии прошу провести в моем присутствии/без моего
присутствия (нужное подчеркнуть).
Выражаю согласие на обработку своих персональных данных.
Телефон и адрес электронной почты _________________________.
"____" _______________ 20____ г.
(Ф.И.О., подпись)

7

Приложение N 2
Квалификационные требования к присвоению квалификационных
категорий тренеров-преподавателей
(с изменениями на 10 января 2022 года)
Квалификационные
Квалификационные категории
требования
Высшая
Первая
Вторая
2
3
4
5
Участие лиц,
1-3 место
7-10 место
Участие (вне
проходящих
1-3 человек - 380
1-3 человек - 320
зависимости от
спортивную
баллов
баллов
занятого места) подготовку или
4-6 человек - 390
4-6 человек - 330
300 баллов
спортсменов, в
баллов
баллов
официальных
7 и более человек 7 и более человек
международных
400 баллов
- 340 баллов
спортивных
соревнованиях:
Олимпийские игры,
4-6 место
Участие (вне
Паралимпийские
1-3 человек - 350
зависимости от
игры,
баллов
занятого места) Сурдлимпийские
4-6 человек - 360
300 баллов
игры, чемпионаты
баллов
мира и Европы,
7 и более человек кубки мира и
370 баллов
Европы, первенства
7-10 место
мира и Европы,
1-3 человек - 320
официальные
баллов
международные
4-6 человек - 330
спортивные
баллов
соревнования с
7 и более человек участием спортивной
340 баллов
сборной команды
Российской
Федерации
(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2023 года приказом Минспорта России
от 10 января 2022 года N 2. - См. предыдущую редакцию)
2.
Участие лиц,
1-3 место
4-6 место
7-10 место
проходящих
1-3 человека - 280
1-3 человек - 220
1-3 человек - 140
спортивную
баллов
баллов
баллов
подготовку или
4-6 человек - 290
4-6 человек - 230
4-6 человек - 150
спортсменов, в
баллов
баллов
баллов
спортивных
7 и более человек 7 и более человек
7 и более человек
соревнованиях,
300 баллов
- 240 баллов
- 160 баллов
проводимых на
федеральном уровне:
Чемпионат России,
первенство России,
4-6 место
7-10 место
Участие (вне
финал Спартакиады
1-3 человек - 220
1-3 человек - 140
зависимости от
учащихся, финал
баллов
баллов
занятого места) всероссийских
4-6 человек - 230
4-6 человек - 150
200 баллов
соревнований среди
баллов
баллов
спортивных школ,
7 и более человек 7 и более человек
официальные
240 баллов
- 160 баллов
N
п/п
1
1.

8

всероссийские
спортивные
соревнования в
составе спортивной
сборной команды
субъекта

7-10 место
Участие (вне
1-3 человек - 140
зависимости от
баллов
занятого места)* 4-6 человек - 150
200 баллов
баллов
7 и более человек 160 баллов
Российской
Участие (вне
Федерации
зависимости от
занятого места)* 200 баллов
(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2023 года приказом Минспорта России
от 10 января 2022 года N 2. - См. предыдущую редакцию)
3.
Участие лиц,
1-3 место
4-6 место
7-10 место
проходящих
1-3 человека - 170
1-3 человек - 140
1-3 человек - 110
спортивную
баллов
баллов
баллов
подготовку или
4-6 человек - 180
4-6 человек - 150
4-6 человек - 120
спортсменов, в
баллов
баллов
баллов
спортивных
7-9 человек - 190
7 и более человек
7 и более человек
соревнованиях,
баллов 10 и более
- 160 баллов
- 130 баллов
проводимых на
человек - 200
уровне субъекта
баллов
Российской
Федерации:
чемпионаты и
4-6 место
7-10 место*
Участие (вне
первенства субъектов
1-3 человек - 140
1-3 человек - 110
зависимости от
Российской
баллов
баллов
занятого места) Федерации,
4-6 человек - 150
4-6 человек - 120
100 баллов
межрегиональные
баллов
баллов
спортивные
7 и более человек 7 и более человек
соревнования
160 баллов
- 130 баллов
(включенные в
Единый
календарный план
7-10 место*
Участие (вне
межрегиональных,
1-3 человек - 110
зависимости от
всероссийских и
баллов
занятого места)**
международных
4-6 человек - 120
- 100 баллов
физкультурных
баллов
7 и более человек 130 баллов
мероприятий и
Участие (вне
спортивных
зависимости от
мероприятий)
занятого места)** 100 баллов
(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2023 года приказом Минспорта России
от 10 января 2022 года N 2. - См. предыдущую редакцию)
4.
Участие лиц,
1-3 место*
4-6 место*
7-10 место
проходящих
1-3 человека - 80
1-3 человек - 50
1-3 человек - 20
спортивную
баллов
баллов
баллов
подготовку, в
4-6 человек - 90
4-6 человек - 60
4-6 человек - 30
спортивных
баллов
баллов
баллов
соревнованиях,
7 и более человек 7 и более человек
7 и более человек
проводимых на
100 баллов
- 70 баллов
- 40 баллов
муниципальном
4-6 место*
7-10 место*
Участие (вне
уровне
1-3 человек - 50
1-3 человек - 20
зависимости от
баллов
баллов
занятого места) -

9

4-6 человек - 60
баллов
7 и более человек 70 баллов
7-10 место*
1-3 человек - 20
баллов
4-6 человек - 30
баллов
7 и более человек 40 баллов
Участие (вне
зависимости от
занятого места)** 10 баллов
1-3 место**
1-3 человека - 10
баллов
4-6 человек - 20
баллов
7 и более человек 30 баллов

4-6 человек - 30
баллов
7 и более человек
- 40 баллов
Участие (вне
зависимости от
занятого места)* 10 баллов

10 баллов

Участие лиц,
1-3 место**
1-3 место
проходящих
1-3 человека - 10
1-3 человека - 10
спортивную
баллов
баллов
подготовку, в
4-6 человек - 20
4-6 человек - 20
спортивных
баллов
баллов
соревнованиях,
7 и более человек
7 и более человек
проводимых
- 30 баллов
- 30 баллов
организацией,
реализующей
дополнительные
образовательные
программы
спортивной
подготовки
(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2023 года приказом Минспорта России
от 10 января 2022 года N 2. - См. предыдущую редакцию)
6.
Наличие у лиц,
"гроссмейстер
"первый
"второй
проходящих
России", "мастер
спортивный
спортивный
спортивную
спорта России",
разряд",
разряд", "третий
подготовку или
"мастер спорта
"кандидат в
спортивный
спортсменов,
России
мастера спорта": 1
разряд", "первый
спортивных званий и
международного
человек - 100
юношеский
(или) спортивных
класса":
баллов
спортивный
разрядов по видам
1 человек - 200
2 человека - 120
разряд", "второй
спорта
баллов
баллов
юношеский
2 человека - 250
3 человека - 140
спортивный
баллов
баллов
разряд":
3 человека и более
4 человека - 170
1-3 человек - 70
- 300 баллов
баллов
баллов
5 и более человек
4-6 человек - 80
- 200 баллов
баллов
7-9 человек - 90
баллов
10 и более
человек - 100
баллов
"первый
"второй
"первый
спортивный
спортивный
юношеский
разряд", "кандидат
разряд", "третий
спортивный
в мастера спорта":
спортивный
разряд", "второй
1 человек - 100
разряд", "первый
юношеский
5.

10

баллов
2 человека - 120
баллов
3 человека - 140
баллов
4 человека - 170
баллов
5 и более человек 200 баллов

юношеский
спортивный
разряд", "второй
юношеский
спортивный
разряд":*
1-3 человек - 70
баллов
4-6 человек - 80
баллов
7-9 человек - 90
баллов
10 и более
человек - 100
баллов

спортивный
разряд", "третий
юношеский
спортивный
разряд", "второй
спортивный
разряд", "третий
спортивный
разряд":

"второй
1-3 человек - 70
спортивный
баллов
разряд", "третий
4-6 человек - 80
спортивный
баллов
разряд", "первый
7-9 человек - 90
юношеский
баллов
спортивный
10 и более
разряд":*
человек - 100
1-3 человек - 70
баллов
баллов
4-6 человек - 80
баллов
7-9 человек - 90
баллов
10 и более человек
- 100 баллов
(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2023 года приказом Минспорта России
от 10 января 2022 года N 2. - См. предыдущую редакцию)
7.
Переход лиц,
Училище
Училище
Спортивная
проходящих
олимпийского
олимпийского
школа
спортивную
резерва и (или)
резерва и (или)
олимпийского
подготовку
центр олимпийской
центр
резерва - 20
организацию,
подготовки* - 40
олимпийской
баллов
реализующую
баллов
подготовки - 40
дополнительные
баллов
образовательные
программы
спортивной
подготовки, на более
высокий этап
спортивной
подготовки в иную
Спортивная школа
Спортивная
организацию,
олимпийского
школа
осуществляющую
резерва* - 20
олимпийского
спортивную
баллов
резерва* - 20
подготовку (баллы
баллов
указываются за
одного человека, за
каждый переход и
суммируются)
(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2023 года приказом Минспорта России
от 10 января 2022 года N 2. - См. предыдущую редакцию)
8.
Включение лица,
В спортивную
В спортивную
В спортивную
проходящего
сборную команду
сборную команду
сборную команду
спортивную
Российской
субъекта
муниципального
подготовку или
Федерации - 100
Российской
образования - 20

11

спортсменов, в
баллов
Федерации - 60
баллов
спортивную сборную
баллов
команду Российской
Федерации,
спортивную сборную
команду субъекта
Российской
Федерации,
спортивную сборную
команду
муниципального
образования (баллы
указываются за
одного человека, за
каждый переход и
суммируются)
(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2023 года приказом Минспорта России
от 10 января 2022 года N 2. - См. предыдущую редакцию)
9.
Пункт утратил силу с 1 января 2023 года - приказ Минспорта России от 10 января 2022
года N 2. - См. предыдущую редакцию.
10.
Участие тренера в
Проводимые на
Проводимые на
Проводимые на
семинарах,
уровне Российской
уровне субъекта
уровне
конференциях,
Федерации,
Российской
муниципальных
проведение открытых
международных
Федерации:
образований:
занятий, мастерорганизаций:
1 мероприятия 1-2 мероприятия классов и других
1 мероприятие - 90
60 баллов
30 баллов
мероприятий
баллов
2 и более
3 и более
2 и более
мероприятия - 70
мероприятия - 40
мероприятия - 100
баллов
баллов
баллов
Проводимые на
Проводимые на
Проводимые
уровне субъекта
уровне
организацией:
Российской
муниципальных
1-2 мероприятия Федерации:*
образований:
20 баллов
1 мероприятие - 60
1-2 мероприятия 3 и более
баллов
30 баллов
мероприятия - 30
2 и более
3 и более
баллов
мероприятия - 70
мероприятия - 40
баллов
баллов
Проводимые на
Проводимые
уровне
организацией:*
муниципальных
1-2 мероприятия образований:* 1-2
20 баллов
мероприятия - 30
3 и более
баллов
мероприятия - 30
3 и более
баллов
мероприятия - 40
баллов
Проводимые
организацией:*
1-2 мероприятия 20 баллов
3 и более
мероприятия - 30
баллов
11.
Наличие
Издаваемые на
Издаваемые на
Издаваемые на

12

методических
разработок
(публикаций) (баллы
суммируются)

12.

Наличие почетных
спортивных званий и
(или) ведомственных

уровне Российской
Федерации,
международными
организациями 100 баллов
Издаваемые на
уровне субъекта
Российской
Федерации* - 70
баллов
Издаваемые на
уровне
муниципального
образования** - 40
баллов
Уровень
Российской
Федерации - 300
баллов
Уровень субъекта
Российской
Федерации* - 200
баллов
Уровень
муниципального
образования** 100 баллов
Уровень
организации** - 50
баллов

уровне субъекта
Российской
Федерации - 70
баллов

уровне
муниципального
образования - 40
баллов

Издаваемые на
уровне
муниципального
образования* 40 баллов

Уровень субъекта
Российской
Федерации - 200
баллов
Уровень
муниципального
образования* 100 баллов
Уровень
организации** 50 баллов

Уровень
муниципального
образования - 100
баллов
Уровень
организации - 50
баллов

наград, поощрений за
весь период
профессиональной
деятельности тренера
(баллы суммируются,
при наличии
нескольких почетных
спортивных
званий и (или)
ведомственных
наград, поощрений
одного уровня баллы
считаются один раз)
Сумма баллов,
Не менее 1000
Не менее 700
Не менее 300
необходимая для
баллов
баллов
баллов
присвоения
квалификационной
категории
(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2023 года приказом Минспорта России
от 10 января 2022 года N 2. - См. предыдущую редакцию)